La competencia a la hora de buscar trabajo es grande, decenas, cientos e, incluso, miles de personas optando por un mismo puesto de trabajo. Nuestro primer objetivo es que la empresa lea nuestro cv. Por muy buen currículum que tengamos, muy bonito que sea y nuestro perfil se ajuste mucho al del puesto que están buscando, no nos servirá de nada si nadie lo lee. Y para eso deben de encontrar nuestro currículum entre las decenas, cientos o miles de cvs que el seleccionador tiene en la base de datos de su empresa, Linkedin o dentro de la oferta de empleo que ha publicado en un portal de empleo.
Las empresas buscan candidatos cómo si estuviésemos haciendo una búsqueda en google. Escriben palabras claves relacionadas con el puesto para el que están seleccionando, para encontrar cvs que se ajusten a los requisitos del puesto.
Siguiendo estos consejos, los cinco millones de parados encontrarán empleo. ¡Si es que todo está en tus manos!
No todo está en nuestras manos, pero si hacemos todo lo que está en nuestras manos, tendremos más posibilidades de encontrar empleo. Desafortunadamente, no está en nuestras manos crear un empleo para cada trabajador desempleado. Pero lo que sí está a nuestro alcance es hacer que nuestra candidatura sea lo más atractiva posible, para acceder a las pocas ofertas de empleo, que hay en estos momentos.